企事业建厂阶段人力资源管理研究

本文研究国内外企业人力资源管理的特点与内涵，企业建厂阶段吸引人才的困难点，提出企业需根据期建厂发展战略计划做好相应的人力资源计划，组建一支高效率的管理团队带动企业建厂计划的实施。