由员工的招聘、培训和激励代表的人力资源管理实践在实现竞争优势中的作用分析

本文档由 zhandaoyan1983 分享于2016-06-24 03:02

由员工的招聘、培训和激励代表的人力资源管理实践在实现竞争优势中的作用分析
文档格式:
.pptx
文档大小:
1.37M
文档页数:
21
顶 /踩数:
0 0
收藏人数:
1
评论次数:
0
文档热度:
文档分类:
幼儿/小学教育  —  教育管理
添加到豆单
系统标签:
招聘 人力 申实人 问问 激励 申实
下载文档
收藏
打印

扫扫二维码,随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至:
分享完整地址
文档地址: 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址: 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码: 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分享到