人员配备人力资源管理

本文档由 考研资料 分享于2009-05-18 04:46

在实际的管理活动中,人力资源经理与直线经理之间需要协调配合,共同做好组织中人的工作. 直线职能:人力资源部门内部,直接指挥下属的活动. 协调功能:人力资源部门与直线管理部门之间的协调. 职能(服务)功能:雇佣,培训,评价,建议,晋升和解雇等...
文档格式:
.ppt
文档大小:
261.0K
文档页数:
24
顶 /踩数:
0 0
收藏人数:
0
评论次数:
0
文档热度:
文档分类:
论文  —  期刊/会议论文
添加到豆单
文档标签:
管理 长沙市 职业中专 管理学 财经 职务 彼得 绩效 雇员
系统标签:
配备 人力 人员 资源 管理学 中专
下载文档
收藏
打印

扫扫二维码,随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至:
分享完整地址
文档地址: 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址: 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码: 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分享到