[人力资源管理]SWOT分析法2
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[人力资源管理]SWOT分析法2swot分析法一、什么是swot分析法?• s --- strength 强项,优势• w--- weakness弱项,劣势• o --- opportunity 机会,机遇 • t --- threat 威胁,对手swot分析法又称为态势分析法, 它是由国际知名的管理学者、旧金山 大学管理学教授史提勒(steiner)于 1979年提出。它是目前国外非常流行的 一种管理模式,它是管理者在管理中 组织的态..
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