[人力资源管理]第3章人员招聘与甄选

本文档由 dengchengruo 分享于2013-01-31 09:55

[人力资源管理]第3章人员招聘与甄选第3章 人员招聘与甄选 recruitment and selection 第3章• • • • • • 招聘的相关概念 招聘内容 招聘理念 招聘途径 人员甄选技术 招聘管理本章内容 招聘的备选方案• 加班 • 转包 • 应急工 • 租赁 • 实习 招聘的意义:从宝洁谈起• • • • • • • 招聘工作是雇主与应聘者之间的互动营销 长达十多页的申请表,很多开放式问题 面试就是聊一聊 继续笔试(淡化要求) 面试,中国总部部门..
文档格式:
.ppt
文档大小:
866.5K
文档页数:
127
顶 /踩数:
0 0
收藏人数:
2
评论次数:
0
文档热度:
文档分类:
待分类
添加到豆单
下载文档
收藏
打印

扫扫二维码,随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至:
分享完整地址
文档地址: 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址: 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码: 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分享到