第八章人力资源管理 - 20090307064105
本文档由 丁花香 分享于2009-03-07 06:39
一、工作分析的基本概念与术语; 二、工作分析的内容与作用; 三、工作分析信息的收集方法; 四、工作说明书的编写; 五、工作评价 工作名称:派格苏斯电脑公司技术服务人员¸ 教育水平: 理想资格条件:有组装、维修计算机硬件的¸ 工作经验;有阅读技术手册 知识测试¸ 管理能力测试¸ 书写能力测试¸ 选拔中可采用的各种测试
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