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盖洛普Q12敬业度分析

jjzqs创建于2011-09-09 最后编辑: 2011-09-09 08:44 3,462阅读 2人收藏

什么是Q12,Q12与马斯洛需求层次理论、企业文化之间的关系，Q12与平稳计分卡之间的区别和联系，如何进行Q12调查，敬业度调查案例分析

共 8 个文档

62p

doc xx集团员工满意度调研分析报告

暂无描述

作者: 库吧酷吧
2010-05-28
格式: DOC

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29p

pdf 酒店员工敬业度调查研究

学生:李光槐指导老师:项萌摘要根据"韬睿2007年全球人力资源管理调研"报告显示...大量国际酒店连锁集团开始向二线城市进军,桂林市酒店业竞争将进一..

作者: 芳飞
2010-08-17
格式: PDF

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7p

doc Q12、马斯洛需求层次理论与企业文化建设

关于Q12：良好工作环境的核心是什么哪些因素能吸引并留住优秀员工为了回答这些问题，盖洛普公司进行了大量的实证研究。他们花了25年的时间，召开了数千组焦点座..

作者: 范迪塞尔|r
2011-05-06
格式: DOC

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36p

pptx 容易冠军团队复制复习会之Q12

暂无描述

作者: -----------。
2011-07-18
格式: PPTX

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92p

ppt 【管理课件】盖洛普Q12（员工敬业度调查）

【管理课件】盖洛普Q12（员工敬业度调查）

作者: 大学课件
2011-08-10
格式: PPT

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20p

ppt 盖洛普Q12工具释义之经理培训(员工敬业度调查）

Q12就是针对前导指标中员工敬业度和工作环境的测量，盖洛普通过对12个不同行业、24家公司的2500多个经营部门进行了数据收集。然后对它们的105,000名不同公司和文化的员工..

作者: doricyan
2010-09-10
格式: PPT

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10p

doc 人本西格玛：如何管理人的差异

人本西格玛：如何管理人的差异

作者: 月圆
2010-08-29
格式: DOC

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2p

docx 盖洛普Q12员工敬业度调查问卷

盖洛普Q12员工敬业度调查问卷

作者: szwangsu
2011-05-16
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介绍：	什么是Q12,Q12与马斯洛需求层次理论、企业文化之间的关系，Q12与平稳计分卡之间的区别和联系，如何进行Q12调查，敬业度调查案例分析
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