如何管理不听话的员工(管理范文)

F-09FFM7；这是一篇关于“管理或人力资源”中“招聘面试 ”的管理参考范文文档。正文共1,269字，word格式文档。内容摘要：他觉得你的工作能力不如他，对你的能力不认同，对于公司的制度有意见，故意为难你，想要让你头痛烦恼，他个人有问题，批评方式要恰当，夸奖要诚实，评价下属的工作要清楚，期望要诚恳，恩威并施;恰到火候。