软件企业研发团队组建行为定性模拟研究

软件企业是知识密集、技术密集的经济实体，研发人员的创造性思维与创造性劳动是高科技企业成长与发展的动力源泉。企业在实践中发现，有效地对研发团队成员进行选拔、配置与管理是研发团队取得高绩效的关键。 本文在软件企业、软件项目、研发团队发展过程及高绩效团队的特征等方面的研究