第十五章 国际人力资源管理 (郭巧云)

本文档由 jfstudio 分享于2010-12-02 17:37

国际人力资源管理与传统国内人力资源管理的差别主要表现在两方面.1.管理的复杂性...政府与企业主同属一条线薪资水准市场化运作,能力,绩效贴现基于教育学历和服务...
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管理/人力资源  —  项目管理
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管理 企业 能力 绩效
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人力 资源 国际 郭巧云 东道国 管理
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