《资质 人力资源管理的基础与核心》

本文档由 himmgo 分享于2009-03-16 22:01

现在,无论是人力资源管理实务领域还是咨询领域,都有很多人开始关注“资质”,并对国内企业的资质管理实践做了一些有益的探索。然而对资质管理的认识和应用的误区也随着众多关注的目光不断浮现。把资质等同于传统意义的素质或能力,照搬照抄几条国外文献上的资质条目,或者原版引进所谓“国际通行”的资质模型等问题也已经屡见不鲜。我和我的同事们希望通过不懈的实践积累,为这一领域提供更多的思路和经验,与全国HR领域的同仁..
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管理/人力资源  —  人事档案
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案例 人力资源 人力资源管理 资质 BEI 归纳法 演绎法 模型 上海 特质
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资质 人力 核心 资源 归纳法 演绎法
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