从“破窗理论”引发的管理思考
本文档由 himmgo 分享于2009-03-17 00:18
所以,作为一种行为规范、价值取向的企业文化,其形成的过程需要我们每一位以企业为家,“厂荣我荣”的员工的自觉的行动,需要公司各部门、各级领导的表率和支持。在我们的共同努力下,我们的企业才能永远窗明几净,无“破窗”之忧!
分享:
君,已阅读到文档的结尾了呢~~
本文档由 himmgo 分享于2009-03-17 00:18
君,已阅读到文档的结尾了呢~~
手机或平板扫扫即可继续访问
推荐豆丁书房APP 扫扫更高清