协同创新组织的文化协同主要因素研究

摘要：由于每一个组织的使命、愿景、经营理念、管理制度的不同，便会产生多种多样的组织文化，虽然有的文化有相似之处，但几乎没有完全相同的组织文化，因而当两个或以上的组织合并后，在新的组织中就存在着以前组织的不同文化，要想使组织正常运转，必须要把原来的不