对大数据时代企业人力资源管理创新的分析

本文档由 专业文档 分享于2019-01-07 23:49

【摘要】大数据,作为信息时代发展到一定程度时所出现的产物,它代表了信息时代发展的脉搏。在摒弃了过去“巨量资料”、“海量数据”、“大规模数据”等陈旧的概念外衣后,鲜明地体现出了其数据对象、技术以及应用三者相统一的特点。这一特点则深刻地影响到了现代企业
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管理/人力资源  —  人事档案
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分析 人力资源 企业 对大 数据 员工 当中 对于 信息
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人力 数据 时代 企业 资源 创新
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