绩效考核在人员奖金分配管理中的应用

本文档由 好好文档 分享于2019-01-15 11:45

[摘要]随着我国经济的快速发展,很多企业管理人员一味追求经济利益,而没有意识到开展绩效考核的作用。开展绩效考核不但在现代企业管理中具有重要作用,而且也可以实现合理分配奖金。本文主要分析了绩效考核在人员奖金分配管理中的应用,希望有利于企业的健康发展。毕
文档格式:
.doc
文档大小:
14.5K
文档页数:
5
顶 /踩数:
0 0
收藏人数:
0
评论次数:
0
文档热度:
文档分类:
管理/人力资源  —  绩效管理
添加到豆单
文档标签:
管理 应用 分配 奖金 考核 人员 绩效 员工 企业 部门
系统标签:
绩效考核 奖金分配 人员 应用 员工 奖金
下载文档
收藏
打印

扫扫二维码,随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至:
分享完整地址
文档地址: 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址: 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码: 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分享到