引入外包式的人力资源管理方式,助推煤炭企业早日脱困前行

煤炭企业大都具有规模庞大、机构臃肿的共性，如果能够适时引进“非核心业务外包”的管理方式，对企业发展将大有裨益。毕业论文网关键词：人力资源外包；煤炭企业；现状与问题最近几年来，我国煤炭企业正在经历着一场深刻的变革，一方面，