国有企业业绩考评体系优化研究

摘要在经济与社会快速发展的今天，随着国有企业改革的逐步推进，我国国有企业已经逐渐脱离了传统经营机制的束缚，确立了建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”现代企业制度的改革方向，且确定了以管资本为主的授权经营方向，为破解“政企不分”、