搜索
我要上传豆丁书房

基于文化差异的中日企业人力资源管理模式比较研究

1,467阅读 3顶 21人收藏 66页精品专业论.上传 举报/认领 展开

本文档由 精品专业论文 分享于2011-07-11 01:26

【精品专业论文】基于文化差异的中日企业人力资源管理模式比较研究,MBA,清华大学,工商管理,企业管理,资金管理,信息管理
文档格式：
.pdf
文档大小：
445.35K
文档页数：
66页
顶 /踩数：
3 /  0
收藏人数：
21
评论次数：
0
文档热度：
文档分类：
管理/人力资源  —  管理学资料
添加到豆单
文档标签：
文化差异 中日 企业 人力资源 管理模式 比较研究
系统标签：
管理模式 人力 资源 文化 差异 企业
下载文档
收藏
打印

君，已阅读到文档的结尾了呢~~

立即下载 加入会员，超低价下载
批量下载
下载文档 低至1折 会员下载
菜单
全屏
上一页 /3下一页
文档精选集

扫扫二维码，随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至：
分享完整地址
文档地址： 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址： 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码： 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分
享
最
近
收
藏82
分享到