我无法得到晋升

亲爱的人力资源女恶魔，我已经从事同样的一份工作15年了，而期间只有一次头衔的变更。我的障碍是我会因为个性冲突会退缩。我为所有的新员工进行培训 4个人 ，包括两位老板。他们非常情绪化并且难以讨好。我的大部分的绩效表现评价都是 勉强可以接受的 。不过，我的老板总是向我寻求帮助。我已经连续四年每年都要求晋升。我所要求获得的头衔的职位现在空缺了，但那是一个我不感兴趣的领域。我要求人力资源部明确我的工作内容，但..