无形资本理论与国有企业的制度创新

Doc-01K3TA；本文是“管理或人力资源”中“资本运营”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共5,832字，word格式文档。内容摘要：传统资本理论的新拓展，无形资本的价值取决于个别劳动时间，一般具有较高的价值（或价格，无形资本使用的可重复性造成其产权容易被侵害，无形资本具有强大的增值功能，无形资本与有形资本的良性互动，保证了企业的跳跃式发展，无形资本理论呼唤企业制度的创新，无形资本是推动企业发展的核心要素，无形资本的形成和发展，必然要求企业进行制度创新，企业的制度创新，同时又促进了无形资本的形成和发展，大大地提高了企业的竞争力，无形资本理论对企业制度创新的导向作用，国有企业的制度创新为国有无形资本的有效开发和经营提供了操作平台，制约国有企业无形资本形成和发展的主要因素，通过企业制度创新为国有无形资本的有效开发和经营提供操作平