试论战略性人力资源管理与组织绩效的关系
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Doc-028Z93；本文是“管理或人力资源”中“绩效管理”的的论文参考范文或相关资料文档。正文共2,081字，word格式文档。内容摘要：人力资源管理模式与组织绩效的关系，电力企业人力资源管理对电力企业绩效的作用机制，人力资源竞争优势，处于同一组织中，基于资源的观点，从20世纪的最后几年开始，员工队伍特征对电力企业绩效的影响，战略性人力资源管理对组织绩效的作用机制，战略性人力资源管理实践对员工队伍特征的影响，..
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