人力资源管理概论重难点分析

本文档由 猪圆润 分享于2008-11-10 01:52

人力资源管理以"人"为核心,把人作为活的资源加以开发,人力资源被提到战略高度.而不是把人作为一种"工具",...·了解人力资本与人力资源的差异: 人力资源是人力资本内涵的继承,延伸和深化.现代人力资源理论以人力资本理论为依据,...
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管理/人力资源  —  项目管理
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人力资源管理概论重难点分析 人力资源 薪酬 概论 绩效 激励理论 人力资本 难点 影响因素 生涯
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人力 资源 管理 概论 绩效考核 生涯
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