物业公司人事行政部工作总结及计划

二○××年人事行政部积极推进人事治理制度的建设，基本确立公司人力资源治理的制度体系，形成较为规范的人事治理流程。对工作中轻易出现问题的环节进行制度化治理，如宿舍治理制度、物料验收治理流程、突发事件处理规范、样板房治理制度等。