从富士康“血汗工厂”事件看我国劳工权益保护机制的缺陷(经济论文)

本文档由 yongmiki 分享于2021-05-28 18:49

F-0K75HL;关于经济论文参考范文文档。正文共3,335字,word格式文档。内容摘要:富士康“血汗工厂” 事件介绍,富士康“血汗工厂”事件的法律思考,劳动合同法》规定不完善,相关部门职责缺失,工会组织形同虚设,富士康“血汗工厂”事件的对策,完善立法、严格执法,企业工会改革势在必行,第一,以工人为主体,实现民主管理,第二,扩大工会宣传,开展工会教育,劳动者应加强维权意识,参考文献,范桂红. 从富士康跳楼事件谈新生代农民工权益的法律保护. 中共郑州市委党校学报.2010,周昕. 被边缘化的群体和被边缘化的法律. 攀登. 2010,杨鲤源. 浅析富士康劳工权益保护问题. 中国市场. 2011,赵红梅. 从“富士康事件”看我国劳动者权益保护机制的缺陷. 法学. 2010。
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