E公司技术型员工离职现象

随着经济的全球化和一体化的不断深入，国外公司在华投资企业的数量不断增加，企业在取得和保持核心竞争优势方面面临着各种挑战。人力资源在建立和取得公司竞争优势中占有越来越重要的地位，特别是以专业知识和技术为基础的现代化制造型企业中尤其如此。想要增强企业核心竞争力，留住优秀人才是关键。笔者服务于E公司7年，发现该公司人才流失现象越来越严重。作为公司较资深的管理人员，笔者认为E公司人才流失应经成为企业迫切需..