如何进行有效的绩效面谈（实用应用文）
本文档由 bicycogirl 分享于2022-03-05 05:10
Doc-965PB0；本文是“管理或人力资源”中“绩效管理”的实用应用文的论文参考范文或相关资料文档。正文共1,038字，word格式文档。内容摘要：如何进行有效的绩效面谈的内容摘要：如何进行有效的绩效面谈绩效面谈是为了最终实现整个团队月度或者季度或者年度工作计划目标而进行的一项重要的及时的具体的纠偏工作。有效的绩效面谈是一项系统性工作。为了达到有效绩效面谈，首先必须做好充分准备
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