A1论国有控股企业领导权的量化管理(简报)

所谓对国有控股企业领导权的量化管理，就是对领导班子成员授予虚拟股份及对应的权重界定。 有了虚拟股份，其话语权与所对应的权力与责任就有机地结合起来了。国有控股企业董事会成员每人都有虚拟股份，在进行表决时，不仅要看人数，还要看虚拟股份数。 众所周知，有人瞎折腾：对人不对己，花钱不心痛，政治面子贴金，经济利益谋私，政策不可持续。都是权力过大惹的祸！对付权力过大的办法就是对权力量化管理。