谈谈企业薪酬定位高低的区别及优缺点

豆丁合作机构:智通人才网

智通人才网

分享于2012-04-06 08:34

谈及企业的总体人力成本,大多数人首先都会想到工资、奖金、社保等显性的人力成本,但往往忽略了招聘成本、人员置换成本、学习培训成本,以及由于人员素质不佳导致的低劳动生产率所导致的“高成本率”。
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管理/人力资源  —  员工关系
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职场 薪酬
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定位 企业 谈谈 优缺点 高薪 高低
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