关于劳务派遣如何解雇辞退及处理违纪员工调岗调薪和(劳动合同资料)
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Doc-9HC04W;本文是“管理/人力资源”中“劳动合同”的表格模板参考范文。正文共4,482字,word格式文档。内容摘要:招聘入职与试用期管理策略,劳动者欺诈应聘,企业是否需要与法人代表、董事长、总经理、总裁、专职股东签订劳动合同,如果劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同的,用人单位如何应对,入职后第25天签订合同有无风险,什么时候为最佳时间签署劳动合同,试用期最后1天辞退员工,试用期以“不胜任工作”为由..
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