人际关系的白金法则和黄金定律(2)

Doc-9HJ65L；本文是“管理/人力资源”中“员工关系”的表格模板参考范文。正文共3,511字，word格式文档。内容摘要：沟通之道的核心认知，在于你所得到的，就是你所付出的，美好人生其实是一种心理游戏，先处理心情，再处理事情，判断对方处于感性或理性的状态，不断调整假设前提，别人要的永远多给一点，别人不要的永远少给一点，轻松建立信赖关系的金牌策略，赢得共识法——产生共识才能共事，精通发问技巧，瞬间影响..