薪酬管理的基本问题与作用(薪酬管理资料)
本文档由 reallory 分享于2024-05-16 09:15
Doc-A63LLU；本文是管理/人力资源中薪酬管理的表格模板参考范文。正文共4,560字，word格式文档。内容摘要：薪酬管理的基本问题，从薪酬的价值或意义来看，包括两个方面，薪酬管理涉及到薪酬结构问题，在薪酬的分配上，在工资制度上，首先，传统的工作形式有以下几种：一是职务工资制，是绩效工资制，是
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