论人力资源薪酬体系的建立与完善

本文档由 专业资料库 分享于2010-04-10 03:32

论人力资源薪酬体系的建立与完善人力资源薪酬体系的建立与完善论文目 录一、 澄清薪酬与工资、报酬的概念…………………………… 二、薪酬体系设计的意义与原则………………………………三、 薪酬体系设计需要考虑的主要因素……………………四、薪酬体系设计的步骤……………………………………五、薪酬体系设计应该注意的几个问题……………………摘要:薪酬管理是企业微观运作中最受关注的问题之一,是人力资源管理的核心内..
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管理/人力资源  —  薪酬管理
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人力资源 薪酬体系 建立 完善
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体系 人力 员工 公平性 报酬 酬应
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