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医院绩效工资分配及考核办法

1.17W阅读 846顶 93人收藏 6页xc0024上传 举报/认领 展开

本文档由 xc0024 分享于2010-04-20 13:15

采用100分制,由四项业绩指标构成,分别是质量管理指标,经济管理指标,综合管理指标,工作量管理指标;施行院科两级管理.
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.doc
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47.0K
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6页
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行业资料  —  社会学
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医院绩效 绩效 工资 医院 考核
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绩效 考核 工资 医院 办法 三落实
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