研究设计院薪酬管理制度实施方案

本文档由 李萧萧 分享于2012-12-29 16:05

研究设计院薪酬管理制度实施方案,本方案的薪酬制度主要侧重工资、奖金和福利津贴等经济性报酬。第四章开始进行薪酬制度的描述,第一节工资制度,第二节奖金制度,第三节福利制度分别从实行模式、制定标准、执行标准三个方面对公司的基础薪酬制度进行规定
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管理/人力资源  —  薪酬管理
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总则 原则 设计思路 薪酬制度 附则
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