张天和《易经与识人用人》大纲
本文档由 刘锋 分享于2013-09-18 14:24
1 现代方法:考评,资历等 优点:可量化,标准化,才能认知。 弱点:表达陷阱,天时地利人和难以考察。2 国学方法: 优点:特质挖掘,行为惯性迅速定位,及时决策。 弱点:跟常识有所不合,难量化。3 结合法:先通过常规法选人,权衡时采用国学术数法
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