[人力资源管理]平衡计分卡

[人力资源管理]平衡计分卡1what is a balanced scorecard?平衡计分卡(the balanced scorecard，简称bsc） , 是将企业战略目标逐层分解转化为 各种具体的相互平衡的绩效考核指标体系， 并对这些指标的实现进行周期性的考核， 为企业战略目标的实现建立起可靠的执行基础 的一种绩效管理工具2企业战略实现的要素将战略转化成一整套可执行的 绩效衡量标准与体系， 来引导和激励员工努力的方向 “你衡量什么，你就得到什么。”3..