搜索
我要上传豆丁书房

国有外贸公司人力资源管理研究以H公司薪酬体系优化项目为例

98阅读 3人收藏 69页huateng168上传 举报/认领 合伙人(招募中) 展开

本文档由 huateng168 分享于2014-05-17 19:34

国有外贸公司人力资源管理研究以H公司薪酬体系优化项目为例研究,企业,优化,国有企业,体系优化,薪酬体系,企业管理,企业为例,管理研究,企业制度
文档格式：
.pdf
文档大小：
4.43M
文档页数：
69页
顶 /踩数：
0 /  0
收藏人数：
3
评论次数：
0
文档热度：
文档分类：
待分类
添加到豆单
文档标签：
研究 企业 优化 国有企业 体系优化 薪酬体系 企业管理 企业为例 管理研究 企业制度
系统标签：
人力 外贸 体系 优化 国有 资源
下载文档
收藏
打印

君，已阅读到文档的结尾了呢~~

立即下载 加入会员，免费下载
批量下载
下载文档 会员免费下载
菜单
全屏
上一页 /3下一页
文档精选集

扫扫二维码，随身浏览文档

手机或平板扫扫即可继续访问

推荐豆丁书房APP  

获取二维码

分享文档

将文档分享至：
分享完整地址
文档地址： 复制
粘贴到BBS或博客
flash地址： 复制

支持嵌入FLASH地址的网站使用

html代码： 复制

默认尺寸450px*300px480px*400px650px*490px

支持嵌入HTML代码的网站使用

分享到
更多...