国外人力资源管理伦理困境研究及其启示
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国外人力资源管理伦理困境研究及其启示 ... 11 国外人力资源管理伦理困境研究及其启示 冯明1 郭雅丽2 （重庆大学经济与工商管理学院，重庆市 400044） 摘要:在企业人力资源管理中融入一种伦理取向是当前提升企业竞争力、促使企业良性发展的有效途径，针对当前人力资源管理中伦理问题日益突出的情况，本文讨论了人力资源管理伦理困境的分类，阐述了国外人力资源管理伦理困境的角色情景模型，对人力资源管理伦理困境的..
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