人力资源管理课程学习要点

第一章 人力资源管理的战略性角色第二章 战略人力资源管理第三章 工作分析第四章 人员规划与招募第五章 员工测试与甄选第六章 面试求职者第七章 员工培训与开发第八章 绩效管理与评估第九章 职业生涯管理