关于发展和谐稳定的企业劳动关系、维护职工群众合法权益中遇到的新情况新问题的研究

改革开放以来，随着我国经济和社会的高速发展，十六大报告中明确指出构建社会主义和谐社会，对于建设中国特色主义市场经济有着重要的意义。发展和谐稳定的企业劳动关系、维护职工群众合法权益，对于企业可持续发展有着积极的作用。企业发展离不开劳动保障，离不开科学的发展观、以人文本的发展理念。本文重点研究新一代农民工组成结构、物质需求、精神需求、工资保障；以及企业在建立良好劳动关系，维护职工合法权益中制定的管理..