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关于激励理论在人力资源管理中的应用论文范文.doc
关于激励理论在人力资源管理中的应用论文范文
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柔性管理模式在人力资源管理中的运用(基本理论范文).doc
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基于复杂适应系统理论的民营企业管理创新研究(企业管理范文).doc
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浅谈修己安人与管理(基本理论范文).doc
文-05F089；质优价廉，欢迎阅读！ 修己安人，修己安人与管理的关系，中国人的面子。
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工商管理专业生产与运作管理课程教学模式探讨(基本理论范文).doc
文-063ZV8；质优价廉，欢迎阅读！ 课程需求分析--学生情况调查，教材选择与课程内容结构的安排问题，教材的选择，课程内容的结构安排，中国特色与国际化相结合，区域特色与行业特色结合，根据培养模式选择内容，教学手法与技巧问题。
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公司治理企业管理与会计信息系统(会计理论范文).doc
文-062P1Z；质优价廉，欢迎阅读！ 引言，公司治理和公司管理的整合摸型，会计信息系统与公司治理和管理系统 毕业论文，会计信息系统与公司治理系统，信息系统与公司管理系统，公司治理、公司管理与会计治理三者互动关系的考察，启示。
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合理有效管理体育器材的措施(基本理论范文).doc
文-063AB5；质优价廉，欢迎阅读！ 体育器材管理的责任要落实到人，体育器材管理要形成制度化，体育器材管理要规范化，体育器材管理要信息化，体育器材维护要常态化。
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虚拟企业对我国管理组织的启示(基本理论范文).doc
文-0641JW；质优价廉，欢迎阅读！ 虚拟企业的概念，虚拟企业对我国管理组织的启示作用，不断提升管理组织的信息化水平，完善规范管理组织的标准化建设，改善重建管理组织的结构模式，培养发展管理组织的核心竞争力，强化对管理组织创新学习能力的培养，共同构建管理组织虚拟经营的基础设施，结语，参考文献。
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人性假设理论在学校管理中的运用(论文范文).doc
F-0DSEV4；关于“论文”中“哲学论文”的论文参考范文文档。正文共2,515字，word格式文档。内容摘要：人性假设理论的内涵，人性假设理论的价值，人性管理理论在学校管理中的运用，参考文献，杨喜波.学校管理中的人性假设[J].教育探索，：49，葛新斌.试论人性假设问题的管理学意义[J].华南师范大学学报，赵本全.人性假设理论基础上的高等学校管理[J].内蒙古师范大学学报，董芬.以人性假设理论为基点谈高校学生管理[J].中国电力教育，潘星明.人性假设理论在学校管理中的运用研究[J].科教导刊。
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