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- 主管是组织内承上启下的桥梁,企业在快速成长中能否即时培育适任之主管团队,为企业能否维持竞争力之重要指标,尤其在企业选拨优秀员工成为主管过程中,若未给予适当完整的管理职能培训,极易让企业失去一位优秀的专业人才而换来一个不称职的主管。
ASK123在2012年倾力打造《高效能中阶主管养成解决方案》,除了七大核心能力方面的实体课程培训之外,ASK123更将平台工具运用于高效能主管养成解决方案之中。在线制作管理量表,强化中阶主管核心能力;企业案例收集汇总,在线讨论交流;阅读书籍观摩影片,从工作中收集素材,获取知识。从目标计划、绩效考核、沟通协调、团队建设、部属培育、领导激励、创新意识七大方面,全面提升中阶主管能力。
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向豆丁求助:有没有高效能主管的五项修炼?