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管理者防止人才流失六大妙招2010 11 06 17:42在企业的成长与发展中,管理团队的人才流失,已成为企业发展中不可回避的问题,似乎成了每个企业都必须跨越的一条鸿沟。对于规模性企业来说,随着市场竞争的激烈,周期性的人才流失与队伍震荡,极大地干扰着企业经营与管理的正常秩序,给决策者带来了无尽的烦恼与忧虑。如果对管理人才流向作分析,不难发现,在各个行业中名列前茅的规模性企业往往成为流失的重灾区,大多成为本行业管理干部的 黄埔军校 。从管理人才流失的结构分析,综合管理类与专项管理类 产、研、销、人、财等 人
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向豆丁求助:有没有防止学生流失工作总结?