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必须按照排班做好值班工作,不准迟到、早退及无故离岗、缺岗,凡发现有迟到、早退及离岗、缺岗现象的,一律从严追究相关责任。如有特殊情况不能值夜班的,需提前写调班单经领导批准方可,以便做出安排。值班时间由2
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经理手册P22---如家连锁
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每个值班经理对于前台、客房和餐厅和安全手册所列出的运营标准,必须熟知。
值班经理都必须非常熟悉自己分管的范围和区域的操作标准;
每月对值班经理进行一次标准考试;
每周保证对每个员工进行2小时的标准培训时间。
标准的培训不仅是上课,主要形式是通过在岗培训为主,发现问题,立即对照标准手册,马上纠正,现场培训,不断重复;
懂得做计划,计划每天做,每周做,每月做。
懂得抓重点,根据条件变化,知道什么事情是重要和紧急的事情。
懂得安排时间,集中精力处理最紧急和重要的事情。
懂得处理事情的轻重缓急和先后次序
组织
懂得合理利用人力资源和其他资源,合理分配,
根据经营的需要合理安排,科学调配,
安排合适的人选去完成合适他做的工作。
领导
懂得自己不仅是一个服务人员,也是一个团队的领导;
领导就是让大家在你的影响下发挥更大的作用;
领导的魅力来自于你的工作能力、权威、成就和亲和力;
领导力不是逼迫别人工作,而是让大家竭尽全力,发挥潜能,快乐地工作
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