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刍议推动国有企业廉政文化建设.docx
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新时期国有企业党风廉政文化建设刍议.doc
新时期国有企业党风廉政文化建设刍议
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加强国有企业廉政文化建设.doc
加强国有企业廉政文化建设
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国有企业廉政文化建设实施方案.doc
国有企业廉政文化建设实施方案
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国有企业廉政文化建设先进单位申报材料.docx
国有企业廉政文化建设先进单位申报材料　
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国有企业如何落实党风廉政建设责任制(文化研究范文).doc
文-05WXZU；质优价廉，欢迎阅读！ 前言，当前国有企业在党风廉政建设责任制中的现状，党风廉政建设责任制中存在的问题及原因分析，是从组织领导方面来看，由于企业领导人抓生产经营而轻党风廉政建设，导致党风廉政建设工作任务不细、责任不明，“谁去落实”的问题没有完全解决，是从安排部署方面来看，职责不清、措施不力的现象还大量存在，是从督办检查方面来看，方法单一、效果不佳、力度不够，党员干部思想认识有偏差、能力素质参差不齐是党风廉政建设责任制落实不力的直接原因，目标无法量化、责任追究主体不明是党风廉政建设责任制落实不力的主要原因，激励保障不足、制度不健全是党风廉政建设责任制落实不力的重要原因，落实党风廉政责任制建设的对策建议。
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如何做好新常态下国有企业党风廉政建设工作(文化战略范文).doc
文-05R7GU；质优价廉，欢迎阅读！ 从教育方面抓起，筑起思想防线，抓紧阶段性教育，突出重点教育，进行教育创新，从制度方面抓起，筑起机制防线，只有不断的完善党风廉政建设责任制，才能有效的加强党风廉政建设的工作，只有不断的完善和执行相关的廉政制度的规定，才能有效的加强党风廉政建设工作，只有将内部的行政管理制度合理的建设起来，才能够有效的加强党风廉政建设，从监督方面抓起，筑起运行防线，对领导班子和领导干部进行有效的监督，对重大事项和关键环节进行有效的监督，对党内也要进行有效的监督，从惩处方面抓起，筑起党纪国法防线。
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如何推动国有企业廉政文化建设.docx
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刍议如何优化国有企业党风廉政建设工作机制.docx
刍议如何优化国有企业党风廉政建设工作机制刍议如何优化国有企业党风廉政建设工作机制刍议如何优化国有企业党风廉政建设工作机制
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刍议如何优化国有企业党风廉政建设工作机制.docx
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