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应届生求职大礼包2013-
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各大名企2013校园招聘即将开始,为帮助广大同学更好地了解2013校园招聘动态,更有效地参加2013校园招聘活动,应届生求职网特推出《2013校园招聘备战-就业协议书、签约违约、新劳动合同法篇》求职大礼包,供大家参考。《2013校园招聘备战-就业协议书、签约违约、新劳动合同法篇》求职大礼包由应届生求职网独家编辑发布,祝广大应届生2013校园招聘顺利。
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就业劳动合同书_劳动
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合同就业
(劳动合同书范文)
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F-0GDK2K;关于“管理或人力资源”中“劳动合同”的劳动合同书参考范文文档。正文共20,965字,word格式文档。内容摘要:合同期限,第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定本合同期限,固定期限:自用工之日 年 月 日起至 年 月 日止,无固定期限:自用工之日 年 月 日起至法定的终止条件出现时止,工作内容和工作地点,第二条 根据甲方工作需要,第三条 乙方应按照甲方要求,完成 工作数量,并达到 质量标准,工作时间和休息休假,第四条 甲乙双方选择实行以下第 种工时制度,实行标准工时工作制度,实行综合计算工时工作制度,实行不定时工作制度,劳动保护、劳动条件和职业危害防护,第五条 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,第六条 对乙方从事接触职业病危害作业的,第七条 甲方有义务负责对
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劳动
合同就业
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劳动合同就业协议书就业协议书与劳动合同的区别 就业协议书与劳动合同的区别 就业协议书: 内容与目的:主要体现毕业生情况和意见、用人单位情况和意见及学校意见;劳动合同: 法律依据:劳动合同法2、目的:是
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就业
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就业协议与劳动合同的相同点和不同点劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务关系的协议。《劳动法》规定,建立劳动关系应当订立劳动合同。 就业协议是高校毕业生与用人单位确立劳动关系,明确
张欣璐
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《劳动合同法》《就业促进法》试题及答案《劳动合同法》《就业促进法》试题及答案《劳动合同法》《就业促进法》试题及答案
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