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[国贸专业精品] 中国文化创意产业国际化发展战略研究.doc
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文化战略和人力资源管理的关系探讨--论文.doc
文化、战略和人力资源管理的关系探讨内容摘要:本文论述了战略文化视角下的人力资源管理,将人力资源管理重新定位。文章首先通过研究企业文化及其战略来分析 GE 公司,进而分析文化和战略两者的相互关系。在此基
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浅析企业文化战略管理的影响.doc
浅析企业文化对战略管理的影响
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企业文化发展战略.doc
企业文化发展战略
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文化公司战略管理.doc
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企业文化战略导向.doc
战略问题是现代企业管理者必须研究和思考的首要问题。世界新经济浪潮的到来,使现代企业进入了一个战略制胜的年代,实施企业战略管理比任何时候都显得更为重要。战略管理就是对宏观环境、行业态势、竞争对手以及自身资源情况作出分析,根据企业的愿景目标,提出企业未来所采取的行动,并付诸和监控实施、评估实施结果的过程。战略管理满足了企业关注竞争环境、关注企业未来的需求。所以企业管理的发展方向是战略导向的企业管理。
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红色文化营销战略前提.doc
文-04FZWD;质优价廉,欢迎查阅! 政府引导,是政府发挥积极正确的战略决策作用,加强基建,广告宣传。
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企业文化与战略管理.doc
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论企业文化战略.doc
随着知识经济和经济全球化的发展,企业之间的竞争,越来越表现为文化的竞争。企业要持续稳定的发展,必须要有强有力的企业文化,用企业文化帮助员工树立正确的世界观、人生观、价值观,增强企业的凝聚力、战斗力。 企业文化是一个企业员工的信念或宗教,它支撑着长期的企业任务。具有不可磨灭和替代性。事实上是任何一个卓越的企业必然有一个特定的企业文化。同样从公司的长期角度看,企业文化是公司发展战略的基石,我们在这里只是从战略的层面来阐述企业文化与战略的相互关系。
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餐饮业文化营销战略初探.doc
餐饮业文化营销战略初探

向豆丁求助:有没有文化与战略?