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易经用人智慧.ppt
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招聘过程用人部门与HR部门的职责分工.ppt
员工招聘•招聘又称为人力资源的吸收。它是人力资源的开发与管理中非常重要的一个环节。招聘是指组织为了发展的需要，根据人力资源规划和工作分析的数量与质量要求，从组织内外部吸收人力资源的过程。它是人力资源规
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企业如何选人、育人、用人、留人.ppt
//xxx教育训练中心Welcome请各位学员依次自我介绍姓名、部门、职位、工作年限请用一个词语介绍你自己课程提纲：选第一讲招聘如何为公司带来竞争优势第二讲 招聘过程中经理必备的技能第三讲 选才给公司
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用人单位劳动规章制度.ppt
用人单位建立劳动规章制度的现行法律
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《用人单位职业病防治指南》解析.ppt
《《用人单位职业病防用人单位职业病防治指南 治指南》 》解析 解析 《职业病防治指南》的发布1.1 发布背景 1.2 发布与实施日期 中华人民共和国国家职业卫生标准 （GBZ/T 225-2010）
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第3章 劳动者与用人单位的基本劳动权利与义务.ppt
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PPT课件:劳动合同法下用人单位败诉节点提示及风险防范.ppt
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海景花园大酒店选人用人机制.ppt
11选人、用人、培养人机制 选人、用人、培养人机制 22 忠于企业忠于企业 热爱企业热爱企业 勤奋好学（不唯学历）勤奋好学（不唯学历） 33 选人、用人标准 选人、用人标准 忠于企业：认同企业文化，认
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领导科学 领导用人ppt课件.ppt
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用人单位职业病危害风险分级管控讲课0511.pptx
在对用人单位作业场所存在的职业病危害因素全面辨识和检测的基础上，全面综合考虑危害因素的危害性、暴露强度、接触时间、接触人数、防护水平、健康效应、管理措施等因素，通过适合的风险模型，进行风险评估分级并据
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向豆丁求助：有没有用人?

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