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公立医院薪酬酬情况调查表.xlsx
基本信息单位名称：沂水县马站人民医院填表人姓名：王春晓电子邮箱：序号内容1.1 11.2 21.3 4序号 内容2.1 12.1.12.1.22.2 22.2.12.2.22.3 1公立医院调查表 省
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年度薪酬预算执行情况报告.xls
工资及工资性费用预算表项目预算数 说明本年度预算数增减率一季度 说明 二季度 说明 三季度 说明 四季度 说明 合计一、职工薪酬总额 326.42 454.97 81.59 133.59 52.00
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本地同行业薪酬调查情况统计表.xlsx
序号公司 工作地点 岗位 工作范围 岗位基本条件 薪金水平 其他待遇 信息来源1 建筑设计 法定假日及五险结构设计法定假日及五险前台接待 前台日常接待 2000+ /驾驶员 车辆驾驶 青岛市主管会计
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国有企业负责人薪酬分配情况自查表.xls
薪酬分配 薪酬分配原则 国有资产自查报告 收入分配自查报告 职工薪酬的分配 薪酬分配方案 雇员薪酬分配办法 职工薪酬分配表 销售薪酬分配 创业公司薪酬分配
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国有企业负责人薪酬分配情况自查表及国有企事业工资内外收入分配情况自查表.xls
国有企工资内外收入分配情况自查表（企业填报）填报单位：主管集团： 所属行业： （四）净利润567 （七）其它 8二、平均人数情况（人） （一）在岗职工平均人数10 其中：企业负责人人数 11 （二）离
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薪酬结构统计分析表(依据基本信息自动生成).xlsx
人力资源管理实用工具——薪酬福利——薪酬管理工具总额部门 工资总额 人数 人均薪资总经办 3人资部 3营销部 5总人数生产部 420财务部 3行政部 2人均部门 工资总额 人数 人均薪资高层 2中层
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工具1:如何建立薪酬体系.xls
目录本工具共由十一部分组成，依次为：第一部分：薪酬的构成第二部分：薪酬设计的原则第三部分：薪酬设计的流程第四部分：建立工资体系第五部分：建立奖金制度第六部分：建立津贴制度第七部分：福利设计及计算第八部
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珠江三角洲薪酬报告.xls
页页码地区分布比例图14注册资金分布比例图 15资金来源分布比例图 16雇员人数分布比例图 17企业每年调薪次数 19每年调薪月份分布比例图 2021各级别职员试用期前后的调薪幅度 22决定来年公司调
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易中老板顾问工具包工具1:如何建立薪酬体系.xls
目录本工具共由十一部分组成，依次为：第一部分：薪酬的构成第二部分：薪酬设计的原则第三部分：薪酬设计的流程第四部分：建立工资体系第五部分：建立奖金制度第六部分：建立津贴制度第七部分：福利设计及计算第八部
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中国薪酬网-人力资源常用资料-3薪酬福利与绩效评估-绩效管理表格.xls
（基于平衡计分卡）类别企业目标 主要指标 策略计划战略目标 销量稳定增长 （万吨）股东回报 现金流持续增加 （万元）客户需求客户满意率逐步提高过程控制不良产品率大幅降低XXXX公司战略发展目标2003
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向豆丁求助：有没有薪酬的基本情况?

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