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______区域销售管理人员绩效评估表 区域销售管理人员绩效评估表 区域 员工业务能力评估
姓名
所辖区域 职务 任务量/万元 实际完成量/ 万元 完成率% 同期增长 率% 任务完成率 同期增长率 排名 排名 备注
0.50元产品 产品结构 计划 实际
1.00元产品 计划 实际
1.50元产品 计划 实际
2.00以上元产品 计划 实际
员工素质评估
说明: 说明: 1、 评分指导:5-优; 4-良; 3-中； 2-基本合格; 1-不合格。 评估得分
序号
1 2 3 4
评估项目 敬业精神/尽职尽责（ 敬业精神/尽职尽责（定义：对自己和下属要求严格；勤奋，对工作有热情，注重工作质量 和工作效率，对过程和结果精益求精；勇于承担责任） 忠诚/诚信（ 忠诚/诚信（定义：致力于对公司的事业做出贡献，全力维护公司利益；平衡地考虑公司长 短期的利益；待人真诚、坦诚，信守承诺，可信可靠；先做人再做事） 解决问题与执行能力（定义：有逻辑地、多角度地分析和解决问题的能力；能在复杂和迅速 解决问题与执行能力 变化的环境中做出合理决策的能力；克服困难将解决方案按计划付诸实施的能力） 领导能力（定义：建立目标和选择策略的能力；使自己和别人承担起对完成任务的责任的能 领导能力 力；激发他人工作热情的能力；以能力和工作作风来影响和指导其他人行为的
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